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公司召開2021年新款工作服選定推進會

      上周,公司組織召開2021年度新款工作服選定推進會,進行第三輪新款工作服評選,公司領導及各廠部負責人參加會議,會議由副總經理張楊主持。
 


      工裝便穿,穿出個性、穿出風采。更新工作服是立足員工需求,對員工更深層次的關愛,更能展現榆化新時代新發展的嶄新面貌。公司高度重視工作服選定工作,由綜合辦和供應中心聯合,廣泛開展市場考察,高標準、嚴要求對標優質品牌,最終選定浙江喬治白服裝股份有限公司作為合作方。工作服款式的選擇堅持以人為本,面向全體員工進行投票選擇,征求員工意見,貼合一線實際。多次組織廠部級領導干部召開座談會,對投票選出的工作服提出改進意見,隨后,經過3個多月的意見磋商,初步擬定新款工作服換裝方案。本次會議是工作服選定的第三輪會議,對新工作服的款式、顏色、設計等細節進行再一次意見征集。
 

   

      新款工作服分為車間工裝和公司制服兩大項。車間工裝分為春秋裝、夏裝、冬裝三款,服裝面料結合化工生產特性均采用防靜電面料,具有吸濕保暖耐熱透氣舒適等優良特性。


生產系統人員春秋夏裝

面料:60%純棉+40%滌綸防靜電
設計理念:顏色和款式上增加流行性、藝術性,使工裝適合更多的穿著場合,造型上強調實用性和美觀性,立領式設計增加服裝的防護性,在化工企業中減少員工裸露皮膚與空氣接觸,下翻式設計,使員工在平日的社交場合下,擁有更多的舒適性和活動性。在女性工服設計中,增添了與主色調補色為撞色,體現女性個性而不張揚的態度,款式上區別于傳統工服的男女同款,在女性工服的款式設計上,更加貼合女性線條,保持女性修身的視覺效果。反光條的關鍵在于增加夜間行走時的安全性,為區別與傳統工服,我司專門設計在肩頭和袖籠位置,保證安全性的前提下,提升整體服裝的立體感。系列中的湖藍色系實用耐看,使工服系列具有獨特的時尚流行感。

 

 

            

生產系統人員春秋裝(男)
 

 

           

生產系統人員春秋裝(女)
 

 

            

                 生產系統人員夏裝(男)
 

 

            
生產系統人員夏裝(女)

 

生產系統人員冬裝

面料:60%純棉+40%滌綸防靜電
設計理念:造型上選用了目前流行的修身款式,并在結構和工藝上進行了優化,使服裝內部空間容量增大,更加符合人體的穿著,配合個人量體定制,保證造型的前提下提升舒適性。色系與整體工服色系統一,男女款式都保留了撞色設計,簡約而有特色。服裝整體采用了可拆卸式內膽設計,靈活方便,增加了服裝的實際使用季節。服裝logo采用了同于企業色的企業綠,改變了原先logo比例,完全的體現“榆社化工”企業名稱。

 

 

            

生產系統人員冬裝(男)
 

 

            
生產系統人員冬裝(女)

 

機關行政人員制服(含備選)

西裝:西服在整體設計上,符合了輕、柔、挺、薄等特性。西服的領子設計,在穿著后自然低于襯衫1-2公分,領子平順、服帖而富有靈氣。止口順直、均勻、不反吐。手巾袋工藝更加細致,袋寬2.7厘米,誤差不能超過0.5毫米,斜度剛好等于10度,誤差不能超過1度。袖籠部位使用绱袖工藝,使得袖籠非常圓順而飽滿,富有彈性,吃勢均勻,前圓后登。西褲的制作過程中我們還添加了很多的細節,如防滑腰里工藝、防磨褲腳邊翻折工藝,以及靈活多變的褲袢工藝和個性定制口袋深度工藝等。
襯衫:襯衣98%都是明線,我們采用的縫紉線全部是英國的高士線,這種線韌性好、強度高,縮水率與面料一致,用它制作的襯衣不會出現褶皺。并且采用了獨 家研發的EEQ分子交叉記憶襯衫,抗皺等級達到了4.5級,可滿足日常手洗、機洗,免除了穿著后洗滌、保養的后顧之憂。并且在襯衫衣領增加了防臟領設計,有效增加襯衫的穿著時間。在女性襯衫上添加了防走光條設計,避免了女性在穿著時大幅度動作的尷尬。

 

 

            
機關行政人員制服(男)

 

 

            
機關行政人員制服(女)

 

 

            
機關行政人員制服(女)


      參會領導根據方案結合樣衣展示,從工裝美觀性、舒適性、服裝細節、服裝分類、面向工種、發放頻次等多個方面開展深入探討交流并提出了針對性意見建議。


      會議指出,合作方作為一家中外合資上市企業,多年來始終專注于職業服裝定制領域,客戶覆蓋航空、能源、電力、煙草、教育等多種行業,品牌及實力值得信賴。新款工作服無論款式設計、色調搭配,包括袖口、領口等細節設計在實用性的同時兼具時尚性,是值得稱贊的。

 

浙江喬治白服飾股份有限公司簡介

一九九五年,GIUSEPPE開始為中國顧客服務,井將中西方服飾文化完美融合,開創了探索完美服飾藝術的先河。秉承亞平寧服裝藝術的璀璨精華,兼顧東方人的體形特征及審美情趣,將傳統材質與藝術表現相結合,融入高級立體裁剪技術,形成和諧完美的整體。精致獨特,優雅自然,引領現代生活風尚。
喬治白自創立以來,一直致力于探索完美的服飾藝術,汲取歐洲服飾生產制造的工藝精髓,相繼建設了溫州、河南、云南三大工業園區,創立喬治白職業裝品牌、G73、 JZZ 男裝品牌, 產品獲得“中國馳名商標”和“中國名 牌產品”稱號。擁有世界一流的服裝生產流水線,數字化控制生產全過程,先后通過ISO9001質量管理體系、ISO14001環境管理體系和OHSAS18001職業健康安全管理體系認證,《職業裝檢驗規則》、《男西服、大衣》、《襯衫》、《西褲》、《單服、套裝規格》、《女西服、大衣》、《服裝定制通用技術規范》國家標準起草單位,《非粘合襯西服》行業標準起草單位,獨 創EEQ分子交叉記憶村衫、4A熱保護功能性襯衫、T+繞扣工藝、牛頭型大掛面工藝、隱形易舒展西服工藝等,以科技引領行業發展。
公司現擁有三大工業園區,分別位于浙江平陽、河南虞城和云南曲靖,總占地面積25萬 平方米,辦公用房建筑面積4萬平方米,生產車間建筑面積18.4萬平方米,世界頂 尖的服裝生產流水線81條,其中男女西服流水線14條;男女西褲流水線18條;男女襯衫流水線25條,休閑工裝流水線15條,記憶后整理流水線6條,新產品研發試樣流水線3條(襯衫、西服、休閑工裝各一條)。
公司現擁有員工3700人,其中:管理層311人,銷售人員298人,技術人員358人,財務人員33人,生產人員2700人,其中大專以上學歷的約558人(其中MBA結業約15人,本 科約337人),占15.9%; 高中以上學歷的約2500人,占71.4%。服裝方面的技術職稱高級23名、中級54名、初級93名,經濟管理方面的技術職稱:經濟師5名、會計中級職稱23名、會計初級職稱14名、人力資源管理師8名。
2012年7月13日在深圳證券交易所A股上市,股票代碼002687。
2014年10月,喬治白攜手英國薩維爾街品牌切斯特巴雷,推進高級定制業務在中國的發展與普及。
2015年5月,喬治白憑借服裝定制經驗進軍校服事業,推動中國校服變革,重新定義中國校服。
喬治白建立了從校服定制、職業裝定制到高端定制的全覆蓋。
喬治白,源于意大利,服務于中國!

 

      會議強調,服裝面料在嚴格遵循國標和行標的同時,要兼具舒適性、耐久性。服裝的發放工種及發放頻次要結合生產實際,針對鉗工、焊工、電工、儀表工等維修類工種要適當提高發放頻次。合作方要認真做好測量工作,把“量體裁衣”真正落到實處。
 


      為打造高品質、高質量工作服,真正讓廣大員工穿著舒適,以新面貌、新姿態踏上企業發展新征程,公司將根據會議意見進行進一步交流探討。


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